Muğla Büyükşehir Belediye Başkanı Ahmet Aras’tan Sendikal Süreçlere İlişkin Açıklama

Muğla Büyükşehir Belediye Başkanı Ahmet Aras, belediyedeki sendikal süreçlere ilişkin son günlerde kamuoyunda yer alan değerlendirmelere yanıt verdi. Başkan Aras, belediye yönetiminin çalışanların sendikal tercihine müdahil olmadığını belirterek, sendikal özgürlüğün anayasal bir hak olduğunu ifade etti.

Başkan Aras, göreve geldiği günden bu yana çalışanların sendikal tercihlerini özgür iradeleriyle yapabilmelerini sağladıklarını vurguladı. “Muğla Büyükşehir Belediyesi’nde hiçbir çalışanın hangi sendikaya üye olacağına belediye yönetimi karar veremez. Bu karar yalnızca çalışanlara aittir,” dedi.

Çalışanların Hakları ve Yaşam Koşulları

Açıklamasında, çalışanların ekonomik ve sosyal haklarının geliştirilmesine de değinen Aras, bu alandaki iyileştirmelerin yönetim anlayışlarının temel önceliklerinden biri olduğunu belirtti. “İmkânlar ölçüsünde ücretlerin ve sosyal hakların sürekli geliştirilmesi için çalışıyoruz,” diye ekledi.

Sendikal Baskı İddialarına Cevap

Son günlerde gündeme gelen sendikal baskı iddialarına da değinen Aras, herhangi bir çalışana sendikal tercihi nedeniyle baskı yapıldığına dair somut bilgi ve belgelerin belediye yönetimine iletilmesi gerektiğini vurguladı. “Böyle bir durum tespit edilirse, sorumlular hakkında derhal gerekli idari işlemler uygulanacaktır,” dedi.

Çalışma Barışının Önemi

Başkan Aras, çalışma barışının korunmasının hem belediye personeli hem de Muğla halkına sunulan hizmetlerin sürdürülebilirliği açısından büyük önem taşıdığını belirtti. “Muğla Büyükşehir Belediyesi, hiçbir sendikanın değil, tüm çalışanların belediyesidir,” dedi.

Sendikal Rekabetin Doğru Yürütülmesi Gerekiyor

Başkan Aras, sendikal rekabetin karşılıklı suçlamalar üzerinden değil, üyelerine sunacakları hizmetler ve toplu iş sözleşmelerindeki başarılar üzerinden yürütülmesi gerektiğini ifade etti. “Biz, çalışma barışını ve sendikal özgürlüğü korumaya kararlılıkla devam edeceğiz,” dedi.